11月7日晚，公司團委帶著“心靈樹洞”和青年代表來到橋梁直管項目部承建的永金高速一分部項目，采用團隊游戲和圓桌派的形式，通過五個話題進行面對面交流。搶凳子、夾圍棋、拔河……團隊游戲拉開序幕，大家通過隨機抽簽的方式分為五個組，各組團結一致，奮勇拼搏，在各個環(huán)節(jié)盡顯智慧才能。各隊隊員分工明確，組織合理，相互鼓勵，通過激烈的競爭，讓職工們拉近距離，在歡聲笑語中體會到團結協(xié)作的重要性。“如果你有想說卻不敢…

11月6日，公司專職外部董事李建新到公司重點項目實地考察項目現(xiàn)場，詳細了解項目建設情況及管理團隊情況，并提出指導性意見。李建新充分肯定項目建設成果，與管理團隊深入交流了項目所運用的專、精、特施工工藝。李建新指出，管理團隊要利用好裝修裝飾、古建筑工程、玻璃幕墻一級資質和加固工程資質，發(fā)揮國有企業(yè)獨特優(yōu)勢，加強外部市場經營力度。李建新強調，五公司要進一步調整優(yōu)化經濟布局，加快市場化經營機制建設步伐，暢…

11月5日，集團公司黨委書記、董事長陳祖軍以“四不兩直”的方式，輕車簡從到三公司承建的云南省婦幼保健院新院建設項目、五公司承建的云南省婦女兒童發(fā)展中心建設項目調研，到項目一線宣貫集團第一次黨代會精神，看望慰問一線干部職工。在項目施工現(xiàn)場，陳祖軍與一線管理人員深入交流，詳細了解項目規(guī)劃、建設進度、成本管控、人員配置、黨的建設等情況，實地調研了項目安全生產、質量管控、文明施工等工作開展情況，對兩個項目…

11月2日下午，集團干部考核四組到公司開展試用期滿干部考核，考核組組長、省水利水電公司黨委副書記、紀委書記鄒朝燚攜考核組成員出席會議。公司黨委書記、副董事長蔣璽主持會議并作動員講話。鄒朝燚強調，被考核干部要本著對公司負責、對組織負責、對自己負責的態(tài)度，認真總結一年來自己履職、學習、思想、作風、廉潔等方面的情況，不夸大成績，也不回避問題，全面客觀地反映真實情況；參評同志要客觀公正作出評價，用好手中的…

11月2日，五華區(qū)黑林鋪街道黨工委副書記、工會主席劉剛一行到公司職工心理咨詢室進行專業(yè)指導并開展座談交流。云南心云教育科技有限公司總經理李翔、心理咨詢師張智笑，公司工會主席冷蕊等出席座談。劉剛一行參觀考察了職工心理咨詢室等活動場所，詳細了解了公司工會心理健康活動開展情況。雙方就積極開展職工心理健康教育及咨詢服務展開深入交流，并就深化交流合作達成共識。下一步，公司工會將聯(lián)合五華區(qū)黑林鋪街道總工會持續(xù)…